达川区政务服务中心爱心工会驿站开办职工子女暑期托管班。张琳敏/摄 四川在线记者 袁城霖 7月21日上午，达州市达川区劳动者大本营工会驿站传来孩子诵读英语单词的声音。工会驿站多功能室内，老师正辅导20多名4至8岁孩子上英语启蒙课。这堂课结束后，另一名老师接着给孩子上科学小实验课。两堂课程持续了2.5小时。 这是今年达川区总工会推出的“工会驿站暑期关爱职工子女”系列活动之一。蛋糕制作、游学、亲子阅读、少儿观影、工作日托管 这个暑期，达川区在工会驿站举办多种暑期托育活动，服务职工子女300余人。 达川区总工会2024年工会驿站暑期关爱职工子女活动启动仪式。邓承芳/ 摄 达川区总工会相关负责人说，紧盯精准满足职工群众需求开发新项目，持续拓展“工会驿站+”服务，努力让工会驿站“小阵地”发挥“大作用”。 开发暑期新项目 免费托育职工子女 7月17日上午，也是在达川区劳动者大本营工会驿站，20名孩子分坐长桌两侧，拿起烘培刀具将糖霜、奶油、水果装饰各自面前的蛋糕，家长及烘焙师在一旁指导协助。“咔嚓”，手捧亲手制成蛋糕的照片拍摄，记录下孩子的开心时刻。“娃娃很开心，这场活动给了孩子新的生活体验。”职工张舰予说。 孩子们在工会驿站学习制作蛋糕。邓承芳/摄 在工会驿站开展职工亲子糕点制作活动，是达川区总工会的一项新探索。达川区总工会相关负责人说，不少家长忙于工作，常为孩子的暑期生活而焦虑，达川区总工会从职工的需求出发，开发了一系列关爱活动，既解决了家长的后顾之忧，又丰富孩子的暑期时光，学习新知识新技能，培养良好的兴趣爱好。 这份关爱活动名单上，包括糕点制作、阅读、游学等，涵盖学习、娱乐、实践等多领域，引导孩子叩开探索新知的大门。 7月26日，达川区总工会将组织一场游学活动，计划安排约30名职工群众子女，走进骑手家园、公交司机之家、环卫司机之家等工会驿站，通过听讲解、现场参观等方式，期望让孩子了解户外劳动者的工作状况、工作内容、岗位职责等，体会他们的辛勤与不易，提升孩子尊重劳动、热爱劳动的意识。 达川区工会驿站暑期科学小实验课堂。袁城霖/摄 除了前述主题活动，达川区总工会在多个工会驿站开展暑期托育托管服务，帮助职工解决工作日子女无人照顾的难题。 达川区政务服务中心所在大楼还有行政审批、医保、社保、税务等多家单位，经摸底职工情况，共有30余名职工有暑期托育托管子女的需求。达川区总工会利用政务服务中心爱心工会驿站，开展职工子女暑期托育托管服务，共招募4名志愿者、聘请3名特长老师负责孩子的生活、兴趣培养等。“早上上班把孩子带过来，下班后一起回家，很省心。”达川区医保局职工黎人畅对工会驿站暑期托育托管连连点赞。 达川区总工会相关负责人告诉记者，职工子女参加这些暑期托育活动，均免费。“我们的目的是利用好工会驿站阵地，精准满足职工需求，担好职工的‘娘家人’。” 截至目前，达川区5个工会驿站开展暑期托育服务，已服务职工群众子女300余人。 从解决困难到提升能力 打造城市“温情地标” 事实上，围绕更好满足职工群众需求的目标，今年以来，达川区进行了诸多探索。 达川区24小时工会驿站。达川区总工会供图。 5月，达川区启用首批24小时工会驿站，满足环卫工人、外卖骑手等群体夜间休息需求，使工会驿站尽可能长时间服务户外劳动者，提升服务水平。 与此同时，达川区总工会推出“提升职工生活品质暨公益服务项目”活动，面向全区职工提供职业发展、生活、文体等四大类30余个子服务项目，仪容仪表礼仪、应急救护等主题培训在工会驿站接连开展。 “工会驿站不只是可以让职工群众歇脚、喝水、热饭、手机充电的地方，而是升级成为工会服务体系的‘融合站’，打造城市的‘温情地标’。”达川区总工会相关负责人说，全区61个工会驿站从解决职工困难，到帮助职工充盈知识、提升专业能力、培养特长爱好，深层次服务职工群众。 截至目前，达川区总工会已启用24小时工会驿站6个，在工会驿站开展“送法律、送健康、送培训”等活动750余场次，惠及职工群众2.5万人次。
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